近年來，香港人口老化、移民潮問題日益突出，人才流失已經成為制約其經濟社會發展的瓶頸。特首李家超本屆政府就任後加快了「搶人才」的節奏，推出了對高才、優才、專才等的引進計劃，吸引全世界各地的精英人才到香港發展。就此問題，本報記者近日專訪了香港優才國際教育創始人、香港優才會創始人孫悅，詳談香港吸引人才的優勢，以及如何更好地培育和留住人才，為香港的經濟發展提供源源不絕的動力。 香港商報記者 朱輝豪

多項輸入人才計劃獲超額申請

人才資源是經濟社會發展的第一資源。當前，全世界各地都在積極爭搶人才，香港亦不例外。本屆政府今年大力推動各項輸入人才計劃落地。據勞工及福利局的數據顯示，截至6月30日，各項輸入人才計劃共收到超過10萬宗申請，入境處已批出約6.1萬宗。當中「高才通計劃」已接獲超過3.6萬宗申請，批出約2.6萬宗。

香港特區政府的人才輸入目標是每年3.5萬，但僅今年上半年的申請數已是目標數的3倍，這反映出香港在吸引人才方面仍甚具吸引力。

孫悅表示，本屆政府推出了一系列吸引人才的利好政策，比如，注重對高才、優才、專才的引進計劃。從中能夠清晰地看到，香港政府非常重視對國際人才的引進，以提高自身的城市競爭力。孫悅認為，香港是國際金融中心之一，金融業極其發達，擁有絕對的優勢，此外，香港自由貿易港的地位也是其優勢之一。更重要的是，香港具有的包容性、多元化、國際化等特質，這對於世界不同地方的精英人才具有很強的吸引力。

孫悅進一步指，「一國兩制」的制度基礎，賦予香港極強的國際競爭力，加上國家「十四五」規劃提出要做好香港「八大中心」的建設，以及粵港澳大灣區「9+2」的建設、「一帶一路」高質量發展等，都給香港帶來諸多的發展機遇，也給各個領域人才帶來很多就業創業的機會，這些也是香港能夠持續吸引各個領域人才的重要優勢。

港教育品質處

全球領先地位

有分析人士認為，儘管香港「搶人才」的優勢明顯，且今年引進人才情況不錯，但近年隨人口老化、移民潮問題日益嚴重，從全局和長遠來看，香港的人才缺口依然很大。因此，香港在注重「搶人才」的同時，亦須更加重視培育本地人才及留住人才。

在培育人才方面，香港的教育系統高度發達，擁有一批優秀的高等教育機構，其中多所大學的學科和教學水平都世界排名前列。據最新統計，香港的八大院校中，有五所大學位列QS全球大學排名前100名。

孫悅表示，香港的高校有一種極度開放和包容的特質，雖然香港面積不大，人口不多，但是它的教育品質處於全球領先的地位，而且當中也有非常多的優秀專業，比如香港大學的牙醫專業、香港理工大學的酒店管理專業、浸會大學的傳媒專業等，都是世界上數一數二的優秀專業。所以，可以看到，香港的教育資源極度豐富，也一直在吸引眾多的學生奔赴香港學習，尤其吸引內地越來越多的學生到香港求學，這些都為香港培育人才打下了深厚的基礎。

近年來，在國家系列政策的助力下，香港高等院校和內地合作辦學越來越緊密。尤其是在粵港澳大灣區建設的背景下，香港的高校紛紛和大灣區其他城市合作辦學，成立分校區，以培育各個領域的優秀人才。在孫悅來看，在國家「十四五」規劃下，香港是要為大灣區打造國際化的教育和人才高地，讓更多內地的學生，能夠享受到優質的教育資源，同時，這對於香港高等院校的發展本身亦更為有利。「有傳媒的消息說，教資會計劃放寬八間資助大學非本地學生取錄限額，由現時20%增至40%，我們也很關注數字比例的變化，這說明香港的高校抱持開放包容的姿態，這樣能給更多的學生機會接受高品質的高等教育。」孫悅說。

大灣區人才交流合作日益緊密

「在慶祝香港回歸祖國25周年的時候，習近平總書記親自到香港，並發表重要的『7．1講話』，可以說這給了香港的年輕人一個非常大的鼓勵和信心。香港未來的發展一定會越來越好，在背靠祖國、面向世界的基礎之上，香港可以給青年人提供不同層面的發展機遇。」孫悅說，所以，在留住人才方面，香港要讓這些年輕人了解和認識到它的發展優勢，並在青年人就業方面，進一步加強培訓和引導。

此外，隨大灣區建設步伐的加快，大灣區內人才的交流和合作日益頻繁，除了越來越多的內地人才到香港尋求發展機遇外，不少香港各個領域的人才亦紛紛到內地，尤其大灣區其他城市工作和生活。

「香港本地的青年對祖國的發展是越來越熟悉和了解，他們也就更願意到內地去尋求發展，一些剛剛大學畢業的年輕人，對於到大灣區工作的興趣也越來越濃厚。」孫悅說，香港政府實際上也鼓勵香港青年到內地發展，比如，給香港本地青年融入大灣區發展的一些優惠政策，以及組織他們到內地各省市實習交流等。